.
Spørgeskema
I forbindelse med mit afgangsprojekt, har jeg udarbejdet et anonymt spørgeskema
Start
Sikret
Survio
1
Hvor længe har du arbejdet hos McDonald’s Industriens Hus?
BAGGRUND
Under 3 måneder
3–6 måneder
6–12 måneder
Over 1 år
Fortsæt
2
Hvilken type stilling har du?
BAGGRUND
Medarbejder
Træner
Områdeleder
Skiftleder
Assistent
Fortsæt
3
Hvor mange timer arbejder du gennemsnitligt om ugen?
BAGGRUND
Under 10
10–20
20–30
Over 30
Fortsæt
4
Jeg føler mig generelt glad for at gå på arbejde.
Motivation og trivsel 1 = Meget uenig / 5 = Meget enig
1
2
3
4
5
Fortsæt
5
Jeg føler mig motiveret i mit arbejde.
Motivation og trivsel (1 = meget uenig / 5 = meget enig)
1
2
3
4
5
Fortsæt
6
Jeg oplever, at mit arbejde giver mening.
Motivation og trivsel (1 = meget uenig / 5 = meget enig)
1
2
3
4
5
Fortsæt
7
Jeg føler mig værdsat af mine ledere.
Motivation og trivsel (1 = meget uenig / 5 = meget enig)
1
2
3
4
5
Fortsæt
8
Jeg føler mig værdsat af mine kollegaer.
Motivation og trivsel (1 = meget uenig / 5 = meget enig)
1
2
3
4
5
Fortsæt
9
Der er et godt samarbejde mellem medarbejderne i restauranten.
Motivation og trivsel (1 = meget uenig / 5 = meget enig)
1
2
3
4
5
Fortsæt
10
Jeg føler, at jeg får den støtte jeg har brug for fra mine ledere.
Motivation og trivsel (1 = meget uenig / 5 = meget enig)
1
2
3
4
5
Fortsæt
11
Jeg oplever, at vagtplanen fungerer godt for mig.
Arbejdsforhold (1 = meget uenig / 5 = meget enig)
1
2
3
4
5
Fortsæt
12
Jeg føler, at arbejdsopgaverne er tydelige.
Arbejdsforhold (1 = meget uenig / 5 = meget enig)
1
2
3
4
5
Fortsæt
13
Jeg føler, at jeg har fået en god oplæring.
Arbejdsforhold (1 = meget uenig / 5 = meget enig)
1
2
3
4
5
Fortsæt
14
Arbejdspresset er passende i forhold til mine arbejdsopgaver.
Arbejdsforhold (1 = meget uenig / 5 = meget enig)
1
2
3
4
5
Fortsæt
15
Arbejdsmiljøet i restauranten er godt.
Arbejdsforhold (1 = meget uenig / 5 = meget enig)
1
2
3
4
5
Fortsæt
16
Jeg oplever, at jeg har mulighed for at udvikle mig i jobbet.
Udvikling og anerkendelse (1 = meget uenig / 5 = meget enig)
1
2
3
4
5
Fortsæt
17
Jeg føler, at mine præstationer bliver anerkendt.
Udvikling og anerkendelse (1 = meget uenig / 5 = meget enig)
1
2
3
4
5
Fortsæt
18
Jeg føler, at jeg har mulighed for mere ansvar hvis jeg ønsker det.
Udvikling og anerkendelse (1 = meget uenig / 5 = meget enig)
1
2
3
4
5
Fortsæt
19
Jeg kan se mig selv arbejde hos McDonald’s om 6 måneder.
Fastholdelse / intention om at stoppe (1 = slet ikke / 5 = i høj grad)
1
2
3
4
5
Fortsæt
20
Jeg har overvejet at stoppe i jobbet inden for det seneste halve år.
Fastholdelse / intention om at stoppe (1 = slet ikke / 5 = i høj grad)
1
2
3
4
5
Fortsæt
21
Hvad er det bedste ved at arbejde hos McDonald’s Industriens Hus?
Fortsæt
22
Hvad kunne forbedres ved arbejdspladsen?
Fortsæt
23
Hvad tror du er den vigtigste grund til at medarbejdere stopper?
Fortsæt
24
Hvad kunne få dig til at blive længere i jobbet?
Indsend