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QUESTIONARIO di MONITORAGGIO- PERCEZIONE SULLE PARI OPPORTUNITA’ e MOLESTIE NEL LUOGO DI LAVORO

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QUESTIONARIO di MONITORAGGIO e PERCEZIONE SULLE PARI OPPORTUNITA’ e MOLESTIE NEL LUOGO DI LAVORO
1

Ritieni vi sia equità nell’assegnazione del carico di lavoro in termini di quantità e di qualità tra le persone dell'organico?

Tutte le domande sono riferite al tuo attuale luogo di lavoro Pegaso Lavoro Soc. Coop. Impresa Sociale. Ad ogni domanda dai solo una risposta
2

Ritieni che vi sia adeguata autonomia decisionale senza distinzioni di genere nello svolgimento del lavoro (per es. organizzazione del lavoro, gestione delle pause, disponibilità di ascolto per lo sviluppo di nuove competenze, coinvolgimento nel definire gli obiettivi e i risultati attesi dal tuo lavoro, etc.)?

Tutte le domande sono riferite al tuo attuale luogo di lavoro Pegaso Lavoro Soc. Coop. Impresa Sociale. Ad ogni domanda dai solo una risposta
3

Ti senti adeguatamente supportatə nella conciliazione tra i tuoi tempi di lavoro e i tuo tempi di vita?

Tutte le domande sono riferite al tuo attuale luogo di lavoro Pegaso Lavoro Soc. Coop. Impresa Sociale. Ad ogni domanda dai solo una risposta
4

Si verificano tensioni dirette o indirette tra colleghə in azienda?

Tutte le domande sono riferite al tuo attuale luogo di lavoro Pegaso Lavoro Soc. Coop. Impresa Sociale. Ad ogni domanda dai solo una risposta
5

Si verificano comportamenti che ritieni non consoni al rispetto reciproco internamente all’organizzazione?

Tutte le domande sono riferite al tuo attuale luogo di lavoro Pegaso Lavoro Soc. Coop. Impresa Sociale. Ad ogni domanda dai solo una risposta
6

I compiti e ruoli organizzativi sono attribuiti in modo libero da stereotipi e pregiudizi, di genere, età, etnia, disabilità, orientamento sessuale?

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7

Tutto il personale, senza distinzioni, viene informato e coinvolto preventivamente sui cambiamenti che riguardano l’azienda e di conseguenza il lavoro di ciascunə?

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8

Ti è capitato negli ultimi 6 mesi di essere statə oggetto di comportamenti indesiderati, espressi verbalmente, inerenti al sesso, aventi lo scopo o l’effetto di violare la tua dignità e di creare un clima degradante e intimidatorio?

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9

Ti è capitato negli ultimi 6 mesi di essere statə oggetto di comportamenti indesiderati o commenti negativi o comunque equivoci sulla Tua opinione politica o religiosa, sulle Tue origini o orientamento sessuale, sul Tuo corpo o condizione relazionale, sulla Tua età o condizione di disabilità?

Tutte le domande sono riferite al tuo attuale luogo di lavoro Pegaso Lavoro Soc. Coop. Impresa Sociale. Ad ogni domanda dai solo una risposta.
10

Ti è capitato negli ultimi 6 mesi di avere ricevuto, direttamente e/o per via digitale, materiali dai contenuti esplicitamente pornografi ci o comunque molto ambigui da parte di colleghə di lavoro?

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11

Ti è capitato negli ultimi 6 mesi di avere ricevuto, durante lo svolgimento del Tuo lavoro, richieste o imposizioni di contatti fisici indesiderati?

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