.

Employee Experience im Hotel Vier Jahreszeiten Starnberg

Diese Befragung untersucht, wie die Arbeitsumgebung und Arbeitsbedingungen im Hotel Vier Jahreszeiten die Motivation und Zufriedenheit der Azubis und dualen Studenten beeinflussen. Die Teilnahme ist freiwillig und alle Antworten werden anonym behandelt.

Gesichert
1

In welcher Abteilung arbeitest Du überwiegend?

Wähle eine oder mehr Antworten
2

In welchem Ausbildungsjahr/Studiensemester befindest Du dich?

Wählen Sie eine Antwort
3

Ich habe die notwendige Ausstattung (z. B. Arbeitsmaterialien, Software, Arbeitskleidung), um meine Aufgaben gut zu erledigen.

Geben Sie an, zu welchem Wert Sie tendieren
0
stimme überhaupt nicht zu
stimme voll zu
4

Ich fühle mich von meinen Vorgesetzten fair behandelt.

Geben Sie an, zu welchem Wert Sie tendieren
0
stimme überhaupt nicht zu
stimme voll zu
5

Meine Meinung wird im Team ernst genommen.

6

Ich erhalte regelmäßig Feedback zu meiner Arbeit.

7

Ich fühle mich bei meiner Arbeit motiviert.

8

Es gibt ausreichend Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung (z. B. Schulungen, interne Trainings).

9

Ich sehe eine Perspektive, nach meiner Ausbildung/meinem Studium im Hotel weiterzuarbeiten.

10

Insgesamt bin ich mit meiner Ausbildung/meinem dualen Studium im Hotel Vier Jahreszeiten zufrieden.

11

Was müsste sich verbessern, damit Du deine Ausbildung/dein Studium hier noch positiver erlebst?

Vielen Dank für die Teilnahme. Die Ergebnisse werden anonym ausgewertet und dienen ausschließlich wissenschaftlichen Zwecken im Rahmen meiner Projektarbeit.