.

Vinylreycling.com

Beste lezer,

Vanuit de managementafdeling is er een vraag ontstaan over welke factoren een rol spelen bij het vertrek van een medewerker. Om de processen te verbeteren en het HR-beleid aan te scherpen, hebben we jouw hulp nodig. We nodigen je uit om de korte vragenlijst in te vullen, die ongeveer 10 minuten in beslag zal nemen. Voel je vrij om deze vragen naar waarheid in te vullen. Als je liever anoniem blijft, is dat geen enkel probleem. Geef echter wel duidelijk aan tot welke afdeling je behoort, zodat we de juiste aanpak kunnen hanteren om de doelen van elke afdeling te bereiken.

Alvast bedankt voor je inzet en openheid.


Met vriendelijke, Team HR 

Beveiligd
1

Hoe tevreden ben je met de functie die je momenteel vervult bij Vinyreycling.com?

Kies één of meer antwoorden
2

Hoe goed past deze functie bij jouw vaardigheden en interesses?

Kies één of meer antwoorden
3

In hoeverre ervaar je autonomie in je rol om beslissingen te nemen en je werk zelfstandig uit te voeren?

Kies één of meer antwoorden
4

Kreeg je voldoende erkenning voor je inzet en prestaties?

Kies één of meer antwoorden
5

Hoe tevreden ben je met het huidige salaris en de overige beloningen bij Vinyreycling.com?

Kies één of meer antwoorden
6

Voel je dat je eerlijk en adequaat wordt beloond voor het werk dat je doet?

Kies één of meer antwoorden
7

Biedt jouw huidige functie voldoende uitdagingen en interessante taken?

Kies één of meer antwoorden
8

Voel je dat jouw vaardigheden en capaciteiten volledig worden benut in je huidige rol?

Kies één of meer antwoorden
9

Hoe zou je de uitdagingen en kansen in jouw huidige sector vergelijken met andere sectoren?

Kies één of meer antwoorden
10

Ben je tevreden met de mogelijkheden om door te groeien binnen Vinyreycling.com?

Kies één of meer antwoorden
11

Wordt er voldoende ondersteuning geboden om je professioneel te ontwikkelen?

Kies één of meer antwoorden
12

Hoe tevreden ben je over de flexibiliteit in werktijden en werklocatie bij Vinyreycling.com?

Kies één of meer antwoorden
13

Wordt er voldoende rekening gehouden met jouw persoonlijke omstandigheden binnen Vinyreycling.com?

Kies één of meer antwoorden
14

In welke mate heeft het flexibiliteitsbeleid van Vinylrecycling.com, inclusief thuiswerkmogelijkheden, reistijd en overwerk, je werk-privé balans positief beïnvloed?

Kies één of meer antwoorden
15

Hoe zou je de organisatiecultuur bij Vinyreycling.com beschrijven?

Kies één of meer antwoorden
16

Hoe zou je de ervaring met de manager bij Vinyreycling.com beschrijven?

Kies één of meer antwoorden
17

Wat vind je van de managementstijl binnen de organisatie?

Kies één of meer antwoorden
18

Voel je je gewaardeerd en gesteund door je collega's en leidinggevenden?

Kies één of meer antwoorden
19

Op een schaal van 1 tot 5, hoe waarschijnlijk is het dat je Vinyreycling.com zou aanbevelen als een werkplek voor een vriend of kennis?

Kies één of meer antwoorden
20

Voel je vrij om te delen welke aspecten van Vinyreycling.com verbeterd kunnen worden om het behoud van medewerkers te vergroten.