.
Skattning av arbetsklimatet
Hej, skulle du kunna få ta några minuter av din tid för att fylla i följande enkät.
Börja
Säkrad
Survio
1
UTMANING OCH ENGAGEMANG På min arbetsplats är medarbetarna engagerade och införstådda med målen. Vårt arbete känns meningsfullt och stimulerande och alla känner att de gör en viktig insats.
Välj ett svar
Stämmer helt
Stämmer delvis
Stämmer inte
Fortsätt
2
FRIHET OCH SJÄLVSTÄNDIGHET På min arbetsplats kan medarbetarna ta kontakter fritt i och utanför organisationen för att föra dialog och lösa problem. Egna initiativ uppmuntras och arbetet får läggas upp individuellt.
Välj ett svar
Stämmer helt
Stämmer delvis
Stämmer inte
Fortsätt
3
IDÉSTÖD OCH UPPMUNTRAN På min arbetsplats har vi ett öppet och vänligt mottagande och bemötande av idéer. Alla lyssnar uppmuntrande till nya idéer och tankar som gärna får testas.
Välj ett svar
Stämmer helt
Stämmer delvis
Stämmer inte
Fortsätt
4
TILLIT OCH TRYGGHET På min arbetsplats känner jag trygghet och vi har tillit i relationerna. Det är okej att tänka högt, fritt och yvigt. Vi är öppna för olika åsikter och nya idéer.
Välj ett svar
Stämmer helt
Stämmer delvis
Stämmer inte
Fortsätt
5
LIVFULLHET OCH DYNAMIK På min arbetsplats är det alltid något nytt på gång. Det är fart, fläkt och dynamik. Det upplevs som spännande av de flesta.
Välj ett svar
Stämmer helt
Stämmer delvis
Stämmer inte
Fortsätt
6
LEKFULLHET OCH HUMOR På min arbetsplats är atmosfären otvungen och avspänd med mycket skratt, skämt, nya idéer och infall.
Välj ett svar
Stämmer helt
Stämmer delvis
Stämmer inte
Fortsätt
7
DISKUSSION OCH DIALOG På min arbetsplats möts nya tankar, idéer, erfarenheter och kunskaper i en ständigt pågående och livlig dialog. Alla bidrar på lika villkor med sina erfarenheter och synpunkter.
Välj ett svar
Stämmer helt
Stämmer delvis
Stämmer inte
Fortsätt
8
KONFLIKTER OCH KÄNSLOMÄSSIGA SPÄNNINGAR På min arbetsplats är konfliktnivån låg och problem löses utan personliga motsättningar.
Välj ett svar
Stämmer helt
Stämmer delvis
Stämmer inte
Fortsätt
9
RISKTAGANDE OCH HANDLINGSBEREDSKAP På min arbetsplats har vi hög tolerans för det motstridiga och osäkra. Vi provar gärna en möjlighet som dyker upp även om alla förutsättningar inte är utredda. Behövs det så handlar vi snabbt och det är okej att inte lyckas med allt.
Välj ett svar
Stämmer helt
Stämmer delvis
Stämmer inte
Fortsätt
10
IDÉTID OCH REFLEKTION På min arbetsplats tar vi oss tid för att reflektera, skapa och utveckla något nytt och föra dialog om uppslag även om det innebär att vi får planera om.
Välj ett svar
Stämmer helt
Stämmer delvis
Stämmer inte
Skicka