.

Palautetta työkaverille

Positiivisen palautteen saaminen nostaa ryhtiä ja tekee hyvää mielelle ja sydämelle. Se saa meidät hehkumaan ja paljastaa parhaat puolemme. Lisäksi se sytyttää meitä jakamaan lahjojamme yhteiseen käyttöön.


Myös palautteen antaminen on arvokasta ja auttaa meitä tarkastelemaan toisissamme sitä, mitä arvostamme.


Tyhypäivänä 12.11 rakennamme toinen toistemme itsetuntemusta antamalla ja ottamalla vastaan hyvää palautetta toisiltamme.


Pysähdy, mIeti rauhassa ja prosessoi. Kerro mitä ajattelet. Palautetta annamme tällä kertaa anonyymisti ja kirjallisesti, jotta se tuntuisi helpommalta ja vapaammalta.


Feel free ja anna palaa!

T. Reetta ja Merja -the tyhy team

Turvattu
Palautetta työkaverille
1

Ensin ruoditaan lääkärit: Kerro Päivistä

Mistä haluaisit kiittää häntä? Mitä arvostat hänessä? Millaisena ammattilaisena näet hänet? Entä millainen tärkeä rooli hänellä on työyhteisössämme?
2

Ensin ruoditaan lääkärit: Kerro Päivistä

Mistä haluaisit kiittää häntä? Mitä arvostat hänessä? Millaisena ammattilaisena näet hänet? Entä millainen tärkeä rooli hänellä on työyhteisössämme?
3

Kerro Merjasta

Mistä haluaisit kiittää häntä? Mitä arvostat hänessä? Millaisena ammattilaisena näet hänet? Entä millainen tärkeä rooli hänellä on työyhteisössämme?
4

Kerro Mervistä

Mistä haluaisit kiittää häntä? Mitä arvostat hänessä? Millaisena ammattilaisena näet hänet? Entä millainen tärkeä rooli hänellä on työyhteisössämme?
5

Kerro Mervistä

Mistä haluaisit kiittää häntä? Mitä arvostat hänessä? Millaisena ammattilaisena näet hänet? Entä millainen tärkeä rooli hänellä on työyhteisössämme?
Palautetta työkaverille
Palautetta työkaverille
Palautetta työkaverille
Palautetta työkaverille
Palautetta työkaverille
Palautetta työkaverille