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Interdisziplinäre Zusammenarbeit

Liebe Mitarbeitende,

Im Rahmen der internen Qualitätsentwicklung möchten wir herausfinden, wie die Übergangsprozesse für neue Klient*innen durch interdisziplinäre Zusammenarbeit und bedarfsgerechte Unterstützung verbessert werden können. Diese anonyme Umfrage richtet sich an alle Mitarbeitenden und soll dabei helfen, praxisnahe Einschätzungen zu den aktuellen Strukturen und Abläufen zu gewinnen.

Ihre Einschätzungen sind ein zentraler Baustein für die Weiterentwicklung unserer Zusammenarbeit und Angebotsqualität. Bitte beantworten Sie die folgenden Aussagen mit „Ja“ oder „Nein“. Die Bearbeitung dauert ca. 5–7 Minuten.

Vielen Dank für Ihre Unterstützung!

Gesichert
1

Wissen Sie, dass eine funktionierende interdisziplinäre Zusammenarbeit ein wichtiger Faktor für die Qualität unserer Arbeit ist?

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2

Haben Sie regelmässig Kontakt zu Kolleg*innen aus anderen Fachbereichen zur Abstimmung von Massnahmen?

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3

Gibt es feste Strukturen oder Abläufe für interdisziplinäre Fallbesprechungen in Ihrer Abteilung?

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4

Ist Ihnen Ihre Rolle im interdisziplinären Teamprozess klar definiert?

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5

Tauschen Sie in der Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen gezielt Informationen zu gemeinsamen Klient*innen aus?

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6

Werden Entscheidungen bei Übergängen gemeinsam im interdisziplinären Team getroffen?

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7

Wird Ihrer Meinung nach die Zusammenarbeit zwischen den Berufsgruppen durch die Führungsebene aktiv unterstützt?

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