Hej!

Wskaż jak możemy poprawić jakość przywództwa/zarządzania działem/zespołem?

Czyli jakie elementy w naszej organizacji są dla Ciebie i chcesz kontynuacji/wzmocnienia?

Czego Ci brakuje, co nie działa OK, czego nie chcesz w naszym dziale?

Wskaż co możemy zrobić, byś czuł/a, iż rozwijasz się w pracy?

Wskaż elementy, która sprawią, iż będziesz się czuć dobrze w pracy