KRİTER TANIMLARI
Çevresel Sürdürülebilirlik Kriterleri
Enerji yoğunluğu: Ürün veya hizmet başına tüketilen toplam enerji miktarını ifade eder.
Yenilenebilir enerji kullanımı: Güneş, rüzgâr, hidroelektrik gibi yenilenebilir kaynaklardan elde edilen enerjinin kullanım oranıdır.
Atık oluşumu ve yönetimi: Üretim ve hizmet süreçlerinde oluşan atıkların miktarı ve bu atıkların çevreye zarar vermeyecek şekilde yönetilmesidir.
Su yoğunluğu: Birim üretim veya hizmet için harcanan su miktarını gösterir.
Karbon yoğunluğu: Belirli bir faaliyet sonucu atmosfere salınan sera gazı miktarını temsil eder.
Hava kalitesi: Kurum faaliyetlerinin çevreye yaydığı kirleticilerin iç ortam havasındaki yoğunluğunu ifade eder.
Toplumsal Sürdürülebilirlik Kriterleri
İş sağlığı ve güvenliği: Çalışanların fiziksel ve ruhsal sağlığını korumaya yönelik alınan önlemlerdir, bu çalışmada yaşanan iş kazaları cinsinden ifade edilmiştir.
Çalışan çeşitliliği: Kurum içinde farklı yaş, cinsiyet, etnik köken ve yetkinliklere sahip bireylerin temsil oranıdır, bu çalışmada kadın çalışanların toplam çalışan sayısına oranı cinsinden ifade edilmiştir.
Çalışan eğitimleri: Çalışanların bilgi, beceri ve yetkinliklerini geliştirmek için sunulan eğitim faaliyetleridir.
Çalışan memnuniyeti: Çalışanların iş ortamı, yönetim ve olanaklar hakkındaki genel memnuniyet düzeyidir, bu çalışmada çalışan devir oranı (belli bir zamanda işten ayrılan kişi sayısının toplam çalışan sayısına oranı) cinsinden ifade edilmiştir.
Tüketici / müşteri memnuniyeti: Müşterilerin ürün veya hizmetten beklentilerini karşılama düzeyidir.
Yönetişimsel Sürdürülebilirlik Kriterleri
Sürdürülebilirlik raporlaması: Kurumun çevresel, toplumsal ve yönetişimsel performansını kamuya şeffaf şekilde sunmasıdır.
Değer zinciri: Bir ürün veya hizmetin hammaddeden nihai kullanıcıya ulaşana dek geçtiği tüm aşamaların yönetimidir, bu çalışmada firmanın kendi tedarikçilerini sürdürülebilirlik açısından değerlendirip değerlendirmediği üzerinden tanımlanmıştır.
Sürdürülebilirlik politikası: Kurumun sürdürülebilirliğe yönelik ilke, hedef ve uygulamalarını içeren resmi belgelerdir.
Risk yönetimi: Kurumun karşılaşabileceği çevresel, finansal ve operasyonel riskleri belirleyip yönetme sürecidir.
Yolsuzlukla mücadele: Kurum içinde rüşvet, usulsüzlük ve çıkar çatışmalarına karşı alınan önlemlerdir.
Tedarik süreçleri: Ürün veya hizmet üretimi için gerekli kaynakların sürdürülebilir ve etik biçimde temin edilmesidir.
ISO sertifikaları: Kurumun belirli kalite, çevre veya güvenlik standartlarını sağladığını gösteren uluslararası belgeleridir.
Davranış kuralları / etik politikaları: Kurumun çalışanlarından ve paydaşlarından beklediği etik ilke ve davranış standartlarıdır.