Wellbeing a Work-life balance zaměstnanců veřejné správy

Vážený respondente, vážená respondentko,

dovoluji si Vás požádat o vyplnění tohoto dotazníku, jehož cílem je získat Váš pohled na témata Wellbeingu a Work-life balance. Tento dotazník je součástí mé diplomové práce, zůstává zcela anonymní a jeho výsledky budou využity výhradně k akademickým účelům.

Předem Vám moc děkuji za Vaši upřímnost a ochotu podělit se o své názory. Vaše odpovědi jsou pro mě nesmírně cenné.

Zabezpečeno

Survio

Vytvořit dotazník

Wellbeing a Work-life balance zaměstnanců veřejné správy

1. Jak hodnotíte Vaše pracovní prostředí?

2. Do jaké míry ovlivňuje Vaše pracovní prostředí Vaši náladu na pracovišti?

3. Jak byste ohodnotil/a chování Vašich nadřízených k Vám?

4. Do jaké míry ovlivňuje chování Vašeho nadřízeného Vaši náladu na pracovišti?

5. Cítíte se ve svém pracovním prostředí bezpečně?

6. Máte dostatek pracovních nástrojů a zdrojů pro efektivní výkon své práce?

7. Jsem spokojen/a se svou schopností sladit své pracovní potřeby s potřebami osobního nebo rodinného života.

8. Jsem spokojen/a s tím, jak je můj čas rozdělen mezi práci a soukromý život.

9. Jsem spokojen/a s možností podávat dobré pracovní výkony a zároveň se významně podílet na povinnostech souvisejících s domácností.

10. Jak často musíte pracovat přesčas?

11. Cítíte, že Vaše pracovní náplň přispívá k Vašem profesnímu rozvoji?

12. Máte dostatek času na osobní život?

13. Máte možnost si flexibilně upravit pracovní dobu dle svých potřeb?

14. Máte možnost vzdělávání a profesního rozvoje?

15. Nabízí zaměstnavatel podporu v oblasti duševního zdraví?

16. Napište, co by pozitivně ovlivnilo Váš wellbeing.

17. Za posledních 6 měsíců jste pociťoval/a v práci známky stresu.

18. Čím je podle Vás tento stres způsobený?

19. Máte k dispozici možnosti konzultace stresových situací na pracovišti?

20. Za posledních 6 měsíců jste byl/a obětí šikany na pracovišti.

21. Ovlivnila šikana Vaši pohodu na pracovišti?

22. Domníváte se, že organizace dostatečně podporuje prevenci šikany na pracovišti?

23. Moje nálada ovlivňuje moji pracovní produktivitu.

24. Jsou Vám benefity dostatečně komunikovány a víte, jak je využívat?

25. Využíváte benefity, které Vám váš zaměstnavatel poskytuje?

26. Pokud nevyužíváte benefity, co Vám v jejich využívání brání?

27. Které benefity považujete za nejcennější?

28. Jaké benefity byste uvítal/a a nedostáváte je?

29. Vnímáte benefity jako větší motivaci k práci?

30. Jaké je Vaše pohlaví?

31. Kolik je Vám let?

32. Kolik let jste zaměstnán/a v této organizaci?

33. Jakou zastáváte pozici?

34. Jaký je Váš pracovní úvazek?