Kwestionariusz ról zespołowych
KRZ-56
R. Meredith Belbin
(A SELF PERCEPTION INVENTORY)
Opracowanie na podstawie autoryzowanego przekładu Barbary Kożusznik i Doroty Ekiert Grabowskiej (1994) oraz badań walidacyjnych Stanisława A. Witkowskiego i Sławomira Ilskiego (2000)
INSTRUKCJA
Kwestionariusz ten składa się z 7 części i szeregu zdań, dotyczących funkcjonowania ludzi w grupie. Twoim zadaniem jest rozdzielenie punktów między te zdania, które najlepiej opisują Twoje funkcjonowanie w grupie. Każde wybrane przez Ciebie zdanie jest równie dobre, jak inne, jeśli tylko zrobiłeś je szczerze. W badaniu istotne jest jak najlepsze poznanie Ciebie dla Twojego własnego dobra.
Każdą z siedmiu części kwestionariusza wypełnij w następujący sposób:
1) przeczytaj daną część kwestionariusza w całości;
2) zastanów się, które zdania najlepiej Cię opisują;
3) masz do dyspozycji 10 punktów. Możesz przydzielić 10 punktów tylko jednemu zdaniu, które doskonale opisuje Twoje zachowanie w grupie lub też rozdzielić 10 punktów pomiędzy wszystkie lub niektóre zdania opisujące mniej lub bardziej adekwatnie Twoje zachowanie;
4) sprawdź, czy danej części kwestionariusza przydzieliłeś dokładnie 10 punktów.
A oto przykład dla pierwszej części kwestionariusza:
A – 1pkt, B – 0 pkt, C – 5 pkt, D – 0 pkt, E – 0 pkt, F – 0 pkt, G - 0 pkt, H – 4 pkt. Sprawdź! Razem: 10 pkt