.

Dotazník ORVŘ

Dobrý den, ráda bych Vás požádala o vyplnění krátkého dotazníku, který se týká Age managementu, trendu aktivního stárnutí a je součástí mé závěrečné práce na VŠ.  Dotazník je anonymní a vyplnění Vám zabere 5 minut času. Na základě zjištěných výsledků bude vypracována analýza používání nástrojů Age managementu (řízení s ohledem na věk zaměstnanců) na ORVŘ. Děkuji za čas a ochotu zodpovědět (zaškrtnout) tyto otázky. 

Zabezpečeno
1

Jak dlouho pracujete pro současného zaměstnavatele?

Vyberte jednu odpověď
2

Do které věkové skupiny patříte?

Vyberte jednu odpověď
3

Co je pro Vás motivační při výkonu současného zaměstnání?

Vyberte jednu nebo více odpovědí
4

Jste spokojený/á s prací, kterou vykonáváte?

Vyberte jednu odpověď
5

Setkal/a jste se již s pojmem age management (řízení s ohledem na věk zaměstnanců)?

Vyberte jednu odpověď
6

Cítíte, že na pracovišti existují rozdíly v přístupu k zaměstnancům podle jejich věku?

Vyberte jednu odpověď
7

Jak hodnotíte vztahy mezi kolegy/kolegyněmi různých věkových skupin na pracovišti?

Vyberte jednu odpověď
8

Máte pocit, že organizace podporuje rozvoj dovedností a znalostí bez ohledu na věk

Vyberte jednu odpověď
9

Cítíte se ohroženi ztrátou zaměstnání?

Vyberte jednu odpověď
10

Zapojujete se sám/sama aktivně do svého dalšího vzdělávání?

Vyberte jednu odpověď
11

Myslíte si, že je průběžné vzdělávání osob nad 50 let důležité?

Vyberte jednu odpověď
12

Byl/a jste někdy v zaměstnání znevýhodněn/a s ohledem na věk?

Vyberte jednu odpověď
13

Myslíte si, že budete schopni tuto práci vykonávat až do důchodového věku?

Vyberte jednu odpověď
14

Vnímáte podporu zaměstnavatele ve zlepšování pracovních podmínek pro starší zaměstnance? (např. přizpůsobení pracovního prostoru, speciální pracovní pomůcky, přestávky na odpočinek, flexibilní pracovní doba)

Vyberte jednu odpověď
15

Jak trávíte svůj volný čas?

Vyberte jednu nebo více odpovědí