INSIEME PER PROGETTARE IL FUTURO

LAVORO, CONDIZIONI SOCIALI E SVILUPPO NELL’AREA METROPOLITANA DI TORINO.

LE ASPETTATIVE DELLE LAVORATRICI/LAVORATORI E DELLE PENSIONATE/PENSIONATI

INDAGINE

realizzata dall’Istituto per la Memoria e la Cultura del Lavoro di Torino

Questionario per occupate/occupati, dipendenti (non in cassa integrazione) e autonomi

Protetto

Survio

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D8_A. Se risiede a Torino, in quale Circoscrizione?

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Circoscrizione 1 (Centro - Crocetta)

Circoscrizione 2 (Santa Rita - Mirafiori Nord - Mirafiori Sud)

Circoscrizione 3 (San Paolo - Cenisia - Pozzo Strada - Cit Turin - Borgata Lesna)

Circoscrizione 4 (San Donato - Campidoglio - Parella)

Circoscrizione 5 (Borgo Vittoria - Madonna di Campagna - Lucento - Vallette)

Circoscrizione 6 (Barriera di Milano - Regio Parco - Barca - Bertolla - Falchera - Rebaudengo - Villaretto)

Circoscrizione 7 (Aurora - Vanchiglia - Sassi - Madonna del Pilone)

Circoscrizione 8 (San Salvario - Cavoretto - Borgo Po - Nizza Millefonti - Lingotto - Filadelfia)

D8_B. In quale Comune della Provincia di Torino risiede?

D9. Da quanti salari, stipendi, pensioni è composto il reddito della sua famiglia, compreso il suo?

D10. Qual è la sua nazionalità?

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U65. In media quante ore lavora alla settimana (compresi gli straordinari)?

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U66. Prima dell’emergenza COVID-19 come era strutturato il suo orario di lavoro?

Scelga una risposta

U67. Prima dell’emergenza COVID quanto guadagnava mediamente al netto al mese, tutto compreso?

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U68. Nel complesso il suo reddito le bastava per vivere e per mantenere la sua famiglia?

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X75. La strumentazione tecnologica e la connessione alla rete con cui svolge (o ha svolto) la sua attività in lavoro agile è adeguata?

Scelga una risposta

X76. La strumentazione tecnologica utilizzata per il lavoro agile è:

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X77. Dove svolge (o ha svolto) prevalentemente la sua attività di lavoro agile?

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X78. Rispetto alla situazione prima dell’emergenza COVID-19, con il lavoro agile la scansione del suo orario di lavoro è:

è possibile dare più di una risposta

Diventata più rigida o vincolata

Rimasta più o meno uguale

Diventata più flessibile alle esigenze dell’impresa o dell’ente

Diventata più flessibile alle mie esigenze

Di fatto sono aumentate le ore di lavoro giornaliere

X79. Negli ultimi 12 mesi, ha svolto un’attività di formazione specifica per il lavoro agile?

Scelga una risposta

Y74. Durante il periodo di emergenza sanitaria per il COVID-19 la durata media della sua reale giornata di lavorativa è:

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Y78. Durante il periodo di emergenza sanitaria per il COVID-19 la scansione del suo orario di lavoro è:

è possibile dare più di una risposta

Diventata più rigida o vincolata

Rimasta più o meno uguale

Diventata più flessibile alle esigenze dell’impresa o dell’ente

Diventata più flessibile alle mie esigenze

Y79. Negli ultimi 12 mesi ha svolto un’attività di formazione, anche on line?

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INSIEME PER PROGETTARE IL FUTURO

D1. Sesso

D2. Qual è il suo anno di nascita?

D3. Qual è il suo titolo di studio?

D4. Qual è la sua situazione abitativa?

D5. Da quante persone è composto il suo nucleo familiare (compresa/o lei)?

D6. Nel suo nucleo familiare sono presenti:

D7. Lei è portatore/portatrice di qualche tipo di disabilità o di Ridotte Capacità Lavorative?

D8. Lei dove risiede?

D8_A. Se risiede a Torino, in quale Circoscrizione?

D8_B. In quale Comune della Provincia di Torino risiede?

D9. Da quanti salari, stipendi, pensioni è composto il reddito della sua famiglia, compreso il suo?

D10. Qual è la sua nazionalità?

U18. Con quale tipo di rapporto di lavoro è occupata/o?

U19. Qual è la sua posizione professionale?

U20. Qual è la dimensione dell’impresa presso cui lavora?

U21. In quale settore lavora?

U22. Lei lavora in un’impresa che svolge l’attività in appalto?

U65. In media quante ore lavora alla settimana (compresi gli straordinari)?

U66. Prima dell’emergenza COVID-19 come era strutturato il suo orario di lavoro?

U67. Prima dell’emergenza COVID quanto guadagnava mediamente al netto al mese, tutto compreso?

U68. Nel complesso il suo reddito le bastava per vivere e per mantenere la sua famiglia?

U70. Nei tre anni precedenti all’emergenza COVID-19, si sono verificati cambiamenti significativi nel suo ambiente o contesto di lavoro?

U71. Se ha risposto Sì alla domanda precedente, come sono cambiate le condizioni di lavoro qui elencate?

U73. Attualmente lei svolge la sua attività lavorativa in lavoro agile (o smart working)?

X75. La strumentazione tecnologica e la connessione alla rete con cui svolge (o ha svolto) la sua attività in lavoro agile è adeguata?

X76. La strumentazione tecnologica utilizzata per il lavoro agile è:

X77. Dove svolge (o ha svolto) prevalentemente la sua attività di lavoro agile?

X78. Rispetto alla situazione prima dell’emergenza COVID-19, con il lavoro agile la scansione del suo orario di lavoro è:

X79. Negli ultimi 12 mesi, ha svolto un’attività di formazione specifica per il lavoro agile?

X84. Rispetto alla situazione prima dell’emergenza COVID-19, con il lavoro agile si sente più isolato/a dai/dalle colleghi/colleghe e dal contesto lavorativo abituale?

X85. Nel corso della giornata in lavoro agile è riuscito/a a tenere separati i tempi di lavoro dai tempi dedicati alla famiglia?

X86. In quest’ultimo anno di emergenza COVID, il suo reddito mensile è cambiato?

X87. Rispetto alla situazione precedente all’emergenza COVID-19, come sono cambiati gli aspetti sotto elencati con il lavoro agile?

X88. In futuro e in condizioni sanitarie normali, come preferirebbe che fosse organizzata la sua attività lavorativa?

X89. Rispetto al normale lavoro qual è il suo giudizio complessivo sull’esperienza del lavoro agile sinora provata?

X91. Ritiene che la continuità del suo lavoro sia:

X92. Se ha risposto “poco” o “per niente sicura” per quali motivi?

Y74. Durante il periodo di emergenza sanitaria per il COVID-19 la durata media della sua reale giornata di lavorativa è:

Y78. Durante il periodo di emergenza sanitaria per il COVID-19 la scansione del suo orario di lavoro è:

Y79. Negli ultimi 12 mesi ha svolto un’attività di formazione, anche on line?

Y86. In quest’ultimo anno di emergenza COVID, il suo reddito mensile è cambiato?

Y87. Con l’emergenza COVID-19, come sono cambiati gli aspetti sotto elencati del suo lavoro?

Y88. In futuro e in condizioni sanitarie normali come preferirebbe che fosse organizzata la sua attività lavorativa?

Y90. Qual è il suo giudizio complessivo sull’esperienza di lavoro fatta in questo periodo di emergenza sanitaria?

Y91. Ritiene che la continuità del suo lavoro sia:

Y92. Se ha risposto “poco” o “per niente sicura” per quali motivi?

Y93. Se perdesse il lavoro in quanto tempo pensa di riuscire a trovarne un altro simile o comunque accettabile?

U252. Quando pensa al futuro del suo lavoro cosa la preoccupa maggiormente?

D253. Quali progetti ha per il futuro?

D254. A suo parere, cosa si potrebbe fare per offrire opportunità di lavoro ai giovani?

D255. In quest’ultimo anno con i figli o nipoti che lavoravano o studiavano a casa con il computer, come è cambiato complessivamente il suo impegno in famiglia (gestione casa, aiuto ai nipoti, ecc.)?

D256. Cosa ne pensa del problema dell’afflusso di immigrati in Italia?

D257. Lei ritiene che le disuguaglianze sociali, tra chi ha di più e chi ha di meno, negli ultimi anni siano aumentate nel nostro paese?

D258. Se ha risposto Sì alla domanda precedente, quali sono a suo parere le cause dell’aumento delle disuguaglianze sociali?

D259. Quali problemi considera più gravi nel suo territorio?

D260. Come immagina la sua situazione tra tre-quattro anni?

D261. A suo parere quali sono gli interventi più importanti che lo Stato, le Regioni, i Comuni dovrebbero realizzare nel nostro territorio?

D262. Rispetto a cinque anni fa, come si vive nella sua città?

D263. Come valuta le prospettive future del suo territorio?

D264. A suo parere su cosa bisognerebbe puntare per realizzare un piano di sviluppo di Torino e del suo territorio?

D265. Lei è iscritto/a al sindacato?

D266. Nell’ultimo anno ha partecipato a iniziative sindacali, ha avuto contatti con servizi o rappresentanti sindacali?

D267. Nel campo del lavoro di cosa dovrebbe occuparsi maggiormente il sindacato?

D268. Come vorrebbe che fosse il sindacato?

D269. Cosa si sente di fare per contribuire a far sì che il sindacato sia più incisivo nella tutela dei lavoratori/lavoratrici?

D270. Scriva le sue osservazioni e proposte sui cambiamenti nel lavoro, sulle politiche sociali e di sviluppo per il futuro: