Fragebogenvorlage zur Freiwilligenanwerbung für eine gemeinnützige Organisation

Sehr geehrte Damen und Herren,

vielen Dank für Ihren Besuch. Indem Sie die 5-10 minütige Umfrage ausfüllen helfen Sie uns, die besten Ergebnisse zu erzielen.

1. Was ist Ihr Geschlecht?

  • Männlich
  • Weiblich

2. In welcher Altersgruppe sind Sie?

  • 18 - 24
  • 25 - 34
  • 35 - 44
  • 45 - 54
  • 55 - 64
  • 65 oder älter

3. Bei welchen Veranstaltungen würden Sie ehrenamtlich mitarbeiten?

  • Event 1
  • Event 2
  • Event 3

4. In welchen Bereichen würden Sie ehrenamtlich mitarbeiten?

Check all that apply

  • Einkaufe / Warenhandel
  • Lebensmittel
  • Anmeldung
  • Aufbau
  • Erste Hiilfe
  • Reinigung

5. Wie viele Stunden würden Sie der Veranstaltung widmen?

  • < 5 Stunden
  • 6 - 10 Stunden
  • 11 - 15 Stunden
  • 16 - 20 Stunden
  • 21+ Stunden

6. Bitte markieren Sie Ihre Verfügbarkeit für jeden Tag:

Check all that apply

  • 9:00 - 11:00
  • 11:00 - 13:00
  • 13:00 - 15:00
  • 15:00 - 17:00
  • 17:00 - 19:00
  • 19:00 - 21:00

Montag

  • 9:00 - 11:00
  • 11:00 - 13:00
  • 13:00 - 15:00
  • 15:00 - 17:00
  • 17:00 - 19:00
  • 19:00 - 21:00

Dienstag

  • 9:00 - 11:00
  • 11:00 - 13:00
  • 13:00 - 15:00
  • 15:00 - 17:00
  • 17:00 - 19:00
  • 19:00 - 21:00

Mittwoch

  • 9:00 - 11:00
  • 11:00 - 13:00
  • 13:00 - 15:00
  • 15:00 - 17:00
  • 17:00 - 19:00
  • 19:00 - 21:00

Donnerstag

  • 9:00 - 11:00
  • 11:00 - 13:00
  • 13:00 - 15:00
  • 15:00 - 17:00
  • 17:00 - 19:00
  • 19:00 - 21:00

Freitag

  • 9:00 - 11:00
  • 11:00 - 13:00
  • 13:00 - 15:00
  • 15:00 - 17:00
  • 17:00 - 19:00
  • 19:00 - 21:00

Samstag

  • 9:00 - 11:00
  • 11:00 - 13:00
  • 13:00 - 15:00
  • 15:00 - 17:00
  • 17:00 - 19:00
  • 19:00 - 21:00

Sonntag

  • 9:00 - 11:00
  • 11:00 - 13:00
  • 13:00 - 15:00
  • 15:00 - 17:00
  • 17:00 - 19:00
  • 19:00 - 21:00

7. Führen Sie Erfahrungen auf, welche Ihrer Meinung nach hilfreich für die oben aufgelisteteten Veranstaltungen sein könnten.

500

8. Wie haben Sie über "Name Ihrer Organisation" erfahren?

  • Werbung (Radio, TV, Zeitung)
  • Freunde / Familie
  • Direkte E-Mail
  • Online Suche
  • Geschäftspartner

9. Geben Sie uns hier auf freiwilliger Basis Ihre Kontaktdaten an:

500

Benutzen Sie die Vorlage- es ist kostenlos

Umfrage zur Freiwilligenanwerbung

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Bewerten Sie mit dieser Fragebogenvorlage die Fähigkeiten und Erfahrungen aller Bewerber noch vor dem Start der Bewerbungsgespräche.

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Die Vorlage der Umfrage ist ideal für

  • wohltätige Vereine,
  • gemeinnützige Organisationen,
  • Institute, die Freiwilligenarbeit realisieren.

Geben Sie den Bewerbern auf dem Gebiet der Freiwilligenarbeit die Möglichkeit, die festgelegte Tätigkeit komfortabel und im Einklang mit ihren Zeitmöglichkeiten auszuüben. Fragen Sie nach ihren Interessen und Präferenzen, sodass Sie nach einer gemeinsamen Rücksprache die geeignetsten Aufgaben für sie finden. Ermitteln Sie, wo sie von Ihrem Angebot erfahren haben. Aufgrund der erteilten Antwort können Sie in dieser Hinsicht weitere Werbeaktivitäten ausüben. Die Umfragen von Survio bieten eben dank der vollwertigen Editierbarkeit der Fragen und deren Reihenfolge breite Einsatzmöglichkeiten an.

Die Vorlage der Umfrage kann angepasst werden. Survio verarbeitet die Antworten für Sie zu übersichtlichen Tabellen und Diagrammen.

Survio ist eine Umfrage-Software für jedermann.

Unsere Umfragevorlagen machen die Vorbereitung von Umfragen zu einem Kinderspiel. Sammeln Sie mühelos und effizient Feedback.

Referenzen

Eine Marketingleiterin, ein HR-Spezialist und ein Geschäftsführer teilen ihre Erfahrungen mit Survio.

Die Arbeit mit den Fragebogen in Survio ist wirklich einfach, und zwar sowohl für diejenigen, die die Umfrage erstellen, als auch für die Befragten. Und wir haben somit genügend Informationen über den Markt und die Kunden, um unsere Produkte besser abzielen zu können.

Sabrina F. Marketingleiterin

Ich bin in der Lage, einen Fragebogen in ein paar Minuten zu erstellen. Als HR-Spezialistin schätze ich die breiten Möglichkeiten der Datenerhebung, die automatische Antwortenanalyse sowie die übersichtliche Report-Darstellung der Ergebnisse hoch.

Lukas J. HR-Spezialist

Wir müssen wissen, wie die Kunden unsere Produkte bewerten, und Survio ermöglicht es uns. Wir nutzen vor allem erweiterte Funktionen für das Teilen, die Anpassung des Fragebogens und die Einpflegung in unseren Workflow.

Dieter H. Geschäftsleiter

Es handelt sich nicht nur um eine Vorlage. Sie erhalten die gesamte Umfrageplattform, um die gewünschten Daten zu sammeln und zu verstehen.

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