1. Aké je vaše celé meno?

500

2. Ako vás máme oslovovať?

Meno, ktoré chcete mať na menovke a v pracovnom čete.

500

3. Kam vám máme poslať vybavenie?

Ulica, číslo domu, mesto a PSČ. Ak si ho vyzdvihnete v kancelárii, nechajte pole prázdne.

500

4. Aké je vaše telefónne číslo?

Aby sme sa vám mohli ozvať v prvé ráno.

500

5. Komu máme zavolať v núdzi?

Meno, telefónne číslo a váš vzťah.

500

6. Aký počítač vám vyhovuje?

Vyberte jednu odpoveď

Mac
Windows
Linux

7. Čo ešte potrebujete na pracovný stôl?

Vyberte všetky vhodné možnosti

Externý monitor
Myš
Klávesnica
Slúchadlá
Dokovacia stanica
Výškovo nastaviteľný stôl
Nič navyše

8. Ktoré programy alebo nástroje potrebujete od prvého dňa?

500

9. Akú veľkosť trička nosíte?

Do vášho uvítacieho balíčka.

10. Máte potravinové alergie alebo špeciálne stravovacie potreby?

Aby sme pre vás vybrali vhodné občerstvenie.

500

Formulár pre nového člena tímu

Pre koho je

HR a office manažérov. Pošlite to v deň podpisu zmluvy, nech je všetko objednané ešte pred prvým dňom.

Kto odpovedá

Váš nový kolega, ešte pred nástupom. Priamočiare otázky, tri minúty, na telefóne.

Použiť šablónu

Čo uvidíte

Všetko, čo musíte objednať dopredu, na jednom mieste: notebook, náradie, stôl, veľkosť
Kam poslať vybavenie a aké použiť telefónne číslo
Núdzový kontakt, zozbieraný raz a poriadne
Čo potrebuje k pracovnému stolu, ešte než si o to musí povedať

Ako získať dobré odpovede

Pošlite to v deň podpisu zmluvy. Objednať notebook až v prvom týždni znamená, že nový kolega ten týždeň pozerá, ako pracujú ostatní.
Vysvetlite, prečo chcete adresu bydliska a núdzový kontakt. Kým človek novému zamestnávateľovi uverí, je opatrný.
Nepýtajte sa na číslo účtu, rodné číslo ani na nič z dokladov. To patrí do personálneho systému, nie do odkazu na formulár.
Majte pre všetkých rovnaký formulár. Len čo existujú tri verzie, niekto nastúpi bez počítača.

Povedali o nás

Marketingová manažérka, špecialistka na ľudské zdroje a obchodný riaditeľ zdieľajú svoje skúsenosti so Surviom.

Práca s dotazníkmi v Surviu je naozaj jednoduchá, tak pre tých, ktorí dotazník vytvárajú, ako aj pre respondentov. Vďaka tomu máme k dispozícii dostatok informácií o trhu a zákazníkoch na lepšie zacielenie našich produktov.

Timea H. Marketingová manažerka

Dotazník zvládnem pripraviť v priebehu niekoľkých minút. Z pozície HR špecialistu oceňujem široké možnosti zberu dát, automatickú analýzu odpovedí a prehľadné zobrazenie výsledkov v reportoch.

Marián V. HR specialista

Potrebujeme vedieť, ako zákazníci hodnotia naše produkty a Survio nám to umožňuje. Využívame predovšetkým pokročilé funkcie na zdieľanie, prispôsobenie dotazníka a integráciu do nášho workflow.

Eugen L. Obchodný riaditeľ

K šablóne získate aj online dotazníkovú platformu. S jej pomocou dáta nazbierate a taktiež im porozumiete.

Vytvoriť dotazník teraz

Vitajte v tíme